楼主 发表于 2013-12-26 17:30|举报|关注(0)

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面试是一件很严重的事情，因为它是关系“生死存亡”的大事，关于应届生第一份工作的面试更是决定着人的一生，因为第一份工作有很大程度都会影响你以后的职业生涯，选好第一份工作将会让你的前途更加光明。言归正传，我们今天来讨论一下关于应聘面试的着装方面有什么需要注意的：

注意一：服装

合适，这是面试着装的核心原则。众所周知的是，面对不同行业，不同企业的时候，我们需要穿着不同的服装。不过对于大多数的企业，朴实典雅是统一的要求，因此不要选择名牌，但是需要有较好的面料和做工。

对于男生来说，西装衬衫是很好的选择，西装需要选择深色的，衬衫选择浅色的。而鞋子当然是皮鞋了，皮鞋的颜色最好选择黑色并且要鞋带，给人一种成熟感，款式嘛，尖头和大方头都显得太过于个性，中的圆头则能体现稳重的感觉。作为女生可以选择的就多一些了，在这里只谈一下基本的要求：首先是颜色和款式，建议女生们不要选择深色古板的，太过于保守只会让人就得你“未老先衰”了，年轻女性穿着应当比男生时髦，她们是公司一道靓丽的风景线；其次是风格，毕竟是公司职工，因此在学校的风格就会显得不合适了，过于彰显个性的也不行，展现出职业女性的风采首当其冲的当然是职业装了，但是对于应届生就有些要求高了，因此我们推荐浅色衬衫和深色的裤子，或者浅色连衣裙。衬衫裤子让你显得稳重干练，浅色连衣裙给人恬静温柔的感觉，这些都能体现女性的特点，让人感觉舒适能干。

注意二：饰物

少而精，这是佩戴饰物的原则，毕业生们请注意，没有饰物比滥用饰物好。如果真的需要佩带饰物，就需要注意下面几点了：饰物必须能够带来正能量。如果是一个成功的销售代表，带一块名表能很好的提高你的形象，但是对于应届生来说，这就会降低你的视频面试 分数了；戒指耳环和项链这三类的原则是女生少带，男生不带，面试是个严肃的事情，带有私人喜好的物品少带，如果面试官不赞同你的风格喜好，那么你给面试官留下的第一印象就有待考察了；皮包合适是基本原则，不可太过招摇，毕竟你只是参加一次面试，只需要个人简历和一些证书即可，所以皮包不能太大，款式颜色也要适合面试这个环境。

注意三：化妆

化妆是一门很深奥的学问，对于不同的环境场合要求的装扮也不尽相同。就面试来说，它就比较合适淡妆，给人清爽自然的感觉。对于男生来说，修剪好自己的头发、指甲、胡须，体现出干净整洁即可，化妆可能会降低你的面试分数。对于女生来说，恰到好处的妆则能提高你的面试分数，但是需要注意几点：唇膏不能过于艳丽；眼彩要么不用，要么自然；指甲不要装饰；发型简单大方，做到这几点，相信你在面试官眼中就是一个整洁大方的女孩，每一个面试官都会喜欢这样的求职者。

注意到以上几点，相信你就能够符合大部分的企业面试要求了，至少你不会在形象方面被扣分了。面试中的装扮一定要遵循整洁舒适的要求，舒适不仅仅是自己穿的舒适，还要让别人看着舒适。

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