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让我用简单好理解的语句由浅入深讲解一番:
人体的组织器官,为了抗外界破坏,都有很多种保护机制,像肝脏这样的家伙,切掉某些部分之后,还可以完全再生,像皮肤这样的家伙,会利用瘢痕组织修复,虽然长得没以前那么帅气,凑合用着呗。像心脏、神经细胞这样的家伙,……抱歉,坏死了就回不来了。像肺、肾脏这样的家伙,他们也不能再生,利用的机制是强大的储备能力。
肾脏的主要功能是净化血液,如果说肾脏是一家富×康代工厂,人身体里面有两家,每家代工厂都有100多万个还算蛮幸福的职工(又称“肾单位”)。这些职工的特点是:一共就这200来万,不会再招新员工啦,而且这些员工一旦罢工跳楼死了,就回不来,彻底躺了,您别指望他们都跟一个个肝细胞一样“野火吹不尽,春风吹又生”,那些家伙是野草,怎么能跟我们职工这种高等生物相提并论,╭(╯^╰)╮。
当人在理论上、理想上完全健康的时候,这200多万职工,在岗率可能也就80来万,而且大家换班儿干,其乐融融,过的相当滋润。
如果楼主没事儿整点儿地沟油炒面,米猪肉烤串,色素小食品,喝点儿糟糠米啤酒,三聚氰胺牛奶,糖精饮料。这就会难煞这些职工,完不成任务啊,这怎么办啊,他们还总是脑子一根筋,想不开,就跳楼了~今儿跳几个,明儿跳几个,诶~工厂的保密措施还做的相当好,反正每天出货量都给你保证了,你也没啥不舒服的,没准儿等楼主老死的那一天,还有150多万职工,工厂照常运转,什么事儿都没有,这辈子也就这么过去了。
但是,如果有一天楼主心血来潮,觉得这两家富 × 康的产品跟郭台铭那家正牌富士康比起来差太远了,咱卖家厂房,换人家一个产品吧,这多拉风啊~或者是家里有什么亲戚两家厂房全倒闭了,楼主想把自己这家搬他哪儿去~诶,问题就来了!
你清楚自己还有多少员工么?!!
如果在岗的还有180来万,那还好说,分一分,自己还剩90万,各位小弟加加班吧,楼主再多注意休息,正常生活问题不大。
但是,如果你本来就只剩90万人了,大家都在拼命加班,天天焦头烂额的,这时候你不多发点儿钱鼓励鼓励也就算了,还裁了一半员工,剩下45万人拼死拼活给你干活,谁给你这万恶资本家干活啊?!我呸!!爷们是有骨气的!!
然后一轮崭新的跳楼[***]就此拉开序幕,每跳下去一个,就意味着他的活儿得分给剩下的苦逼职工,然后能忍的也忍不了了,也跳了,这一个个跳下去,厂子里的活儿没人干,这就到了尿毒症的时期。
肺的原理与之类似,也是凭借强大的后备军从而保证正常运转的。
同样,你可以这样理解:往往急性的肾病/肾炎属于短期工人罢工,如果处置及时,复工的概率很大,但是一旦进入到慢性期,您就看着他们一个个地跳,自己在那里干着急吧。
很多慢性肾病的治疗,就是为了让患者自然死亡之前,这个厂凑合运转着,不至于因为破产停工,而导致死亡。
说了这么多,大概就是这么个意思,所以,珍惜自己的生命,珍惜自己的健康,珍惜自己身上每一个苦逼员工,他们都是财富。
(转自:知乎。http://www.zhihu.com/question/20122925 好好玩儿的短文)